Gardien/gardienne de sécurité

Description de l'entreprise

Le CISSS de la Gaspésie c'est: 

• Quatre réseaux locaux de services qui couvrent toute la région gaspésienne;
• 49 installations dont des hôpitaux, CHSLD, CLSC, centres de réadaptation et unités de médecine familiale;
• Quelque 4 200 employés en professionnels, en plus de 220 médecins;
• Un budget annuel de près de 500 M$

Description de l’offre d’emploi

TON RÔLE :

Gardien de sécurité:

Personne qui assure la sécurité de l’ensemble des propriétés et biens de l’établissement et veille au maintien de l’ordre. Elle accueille, surveille, assure la protection et voit aux besoins des usagers. Elle signale les anomalies aux personnes responsables. Elle intervient lors de situation d’urgence dans le cadre de ses fonctions.

Agent(e) administratif(ive):

Personne qui accomplit des travaux de secrétariat de nature simple, généralement à caractère routinier et selon des directives précises. Elle exerce de façon principale et habituelle diverses attributions telles que le suivi téléphonique, l’orientation des usagers, le dépouillement du courrier, le classement et la distribution de la messagerie. Elle peut également effectuer des tâches du secteur administratif.

SI TU TE RECONNAIS ICI, TU ES LA PERSONNE QU'IL NOUS FAUT!

Tu possèdes un permis du bureau de la sécurité privé (BSP);

Tu détiens un diplôme d'étude secondaire;

TES CONDITIONS :

Conditions de travail en vigueur dans le réseau de la santé et des services sociaux;

Taux horaire variant de 24,08$ à 24,65$, selon l’expérience;

Port d’attache: Hôpital des Monts.

NOS BESOINS :

Poste à temps partiel, de jour/soir à l'hôpital;

Liste de rappel

Qualifications professionnellesCette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)Langues

• Français parlé et écrit - Élevé

Formations

• Diplôme d’études secondaires (DES)

ExpérienceUn atoutCompétences

• Capacité à établir et à maintenir des relations interpersonnelles
• Capacité à travailler en équipe
• Tolérance au stress